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        8月23日,記者從省政府新聞發布會獲悉,省政府辦公廳日前印發《安徽省職業技能提升行動實施方案(2019-2021年)》,我省將實施為期三年的職業技能提升行動。

        實施方案明確,2019年至2021年,全省共開展各類補貼性職業技能培訓200萬人次以上。到2021年底,全省技能勞動者總量達到550萬人以上,其中高技能人才總量達到180萬人以上,高技能人才占技能勞動者的比例達到30%以上。

        與現行培訓政策相比,實施方案擴大了培訓覆蓋范圍:對貧困勞動者、城鄉未繼續升學初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、下崗失業人員、退役軍人、就業困難人員等六類群體實施免費就業技能培訓;將人工智能、云計算、大數據等新職業新技能培訓納入補貼性培訓范圍;對重點企業(困難企業)開展的職工轉崗轉業培訓,根據培訓合格人數,按不低于人均1200元標準給予企業培訓補貼;支持對勞務派遣人員開展企業職工崗位技能培訓;將符合條件的監獄服刑人員等群體納入免費技能培訓范圍;實施高危行業領域安全技能提升行動計劃。

        實施方案還增加了政策有效供給,包括將勞動者每人每年可享受職業培訓補貼次數從1次增加到最多3次;企業舉辦或參與舉辦職業院校的,市、縣政府可根據全日制學制教育畢業生人數或培訓實訓人數給予支持等。同時,積極推進培訓“放管服”,強化培訓質量監管,努力在職業技能培訓體制、模式上闖出新路。

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